Programme de stagiaires du groupe Jumeirah 2024 en Espagne (excellents avantages)

Les candidatures sont ouvertes pour le Programme de stagiaires du groupe Jumeirah 2024 en Espagne (excellents avantages)  . Jumeirah Group est l’une des principales chaînes d’hôtels de luxe appartenant à l’État émirati, dont le siège est à Dubaï, aux Émirats arabes unis. Il fait partie de Dubai Holding, portefeuille d’entreprise personnel de Cheikh Mohammed bin Rashid al-Maktoum, le dirigeant de Dubaï. Le groupe Jumeirah recherche un stagiaire dans le département des ressources humaines de son hôtel de luxe, Jumeirah Port Soller Hotel & Spa , Majorque, Espagne. C’est l’opportunité de travailler dans un hôtel de luxe et de bénéficier d’excellents avantages sociaux.

Acquérir de l’expérience au sein du service RH d’un hôtel de luxe. En plus des repas gratuits ou à prix réduit, le groupe Jumeirah proposera des tarifs hôteliers réduits, d’excellents avantages sociaux, des uniformes, des services de blanchisserie, des repas pendant les heures de travail et un hébergement pour les stagiaires. Si vous recherchez un stage entièrement financé par le groupe Jumeirah à Dubaï, vous pouvez postuler pour le Stage Burj Al Arab Jumeirah 2024 . Plus de détails sur le programme de formation du groupe Jumeirah sont donnés ci-dessous.

Détails sur le Programme de stagiaires du groupe Jumeirah 2024 en Espagne (excellents avantages)

• Pays : Espagne
• Localisation : Port Soller Hôtel & Spa, Espagne
• Durée : Temps plein
• Date limite : 8 juillet 2024.

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Rôle et responsabilités du stagiaire

Les principales tâches et responsabilités d’un stagiaire souhaitant rejoindre le service des ressources humaines sont :

• Publiez, mettez à jour et supprimez des offres d’emploi des sites d’emploi, des pages de carrière et des réseaux sociaux.
• Planifier et confirmer les entretiens avec les candidats.
• Sélection des CV et des candidatures.
• Réalisation d’entretiens.
• Mettre à jour les bases de données internes avec les informations sur les employés pour garantir qu’elles répondent aux exigences internes.
• Examinez et distribuez les politiques de l’entreprise sous forme numérique ou sur papier.
• Mise à jour des fiches de poste.
• Organiser des événements internes liés aux collègues.

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Qualifications et compétences requises

• Les études d’un candidat doivent être liées à une expérience en hôtellerie ou en ressources humaines.
• Si un candidat a une expérience professionnelle antérieure, c’est un signe positif.
• Bonnes compétences en communication en anglais.
• Connaissance de toutes les applications Microsoft Office.
• Capable de communiquer efficacement avec tous les niveaux de collègues et de direction.
• Travail d’équipe et compétences créatives.
• Agréable personnalité.

Récompenses et avantages

Jumeirah Group offre d’excellents avantages sociaux :

• De généreux avantages F&B (nourriture et boissons)
• Tarifs hôteliers réduits dans les hôtels de Jumeirah dans le monde
• Excellentes opportunités de formation et de développement
• Services d’uniformes et de blanchisserie
• Repas pendant les heures de travail
• Remises sur les commerces de détail et les loisirs
• Hébergement pour les stagiaires

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Comment s’inscrire?

Postuler en ligne. Créez d’abord un compte. Il s’agit d’un poste à temps plein. Le lien vers le site officiel est indiqué ci-dessous.

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